神州通(天津)劳务派遣公司为您提供专业的天津人事代理、天津人力资源培训。
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劳务派遣的五大好处

浏览次数:53次 发布时间:2019-7-19

     劳务派遣是用工单位与专业的人力资源公司深度合作,由人力资源公司与适合企业需求的员工建立劳动关系,并派遣至用工单位工作并实施日常员工管理的一种服务模式。在市场变化不断加剧和社会分工日渐专业化的今天,它因能帮助企业提高效率、节省运作成本、充分赢得竞争优势而受到企业的广泛推崇和运用 。

    无论您是外资企业、生产制造企业、国企事业单位亦或是个体经营企业,选择劳务派遣对企业都大有益处。

1、外资企业,外资企业购买的员工社保费用较高,委托第三方公司购买,可以节省企业成本。
2、连锁性、跨区域经营的企业,员工分散全国各地,委托代理公司,可以直接操作购买全国各地的社保、公积金。
3、生产、制造业,企业员工较多,利润较薄,适合选择便宜的社保方案,既能规范用工,又可以让员工享受社保五险待遇,降低工伤风险。
4、国企、事业单位,若是非编制人员的社保、公积金,采用社保外包,或者
劳务派遣,用第三方人力资源公司提供专业的人事管理,
5、个体经营企业,由于员工较少,开社保账号操作比较麻烦,即可以采用外包,减少操作流程,节省企业经营者精力与时间。

作为一家从事第三方人力资源服务的专业机构,
神州通(天津)劳务派遣有限公司提供专业劳务派遣服务,期待与您的合作。